Как в «Баян Сулу» поддерживают сотрудников в период ЧП, рассказал глава компании

Как подчеркнул Тимур Садыков, сокращение объемов продукции не ожидается. На фабрике производят более 200 тонн различных кондитерских изделий в сутки. Кроме того, глава компании рассказал, как для сотрудников обеспечиваются меры безопасности.

«Мы работаем в штатном, трехсменном режиме. На входе стоят тепловизоры, обеспечены антисептиками, антибактериальным мылом. Помимо этого, на предприятии есть система менеджмента безопасности продукции, которая подразумевает мойку рук, есть перчатки, косынки, одноразовая одежда. На входе стоят санпропускники. Также работает здравпункт. В случае, если сотрудник себя плохо почувствует, он в первую очередь идет в здравпункт. Отмечу, что посторонним людям запрещен вход на территорию фабрики без санитарной книжки и медосмотра. Те люди, которые себя плохо чувствуют, если у них кашель, то они не приходят на работу, а вызывают врача и приносят больничный лист», - отметил председатель АО «Баян Сулу» корреспонденту агентства.

По его словам, на предприятии не предусматривается сокращение либо отправление в отпуск работников на период чрезвычайного положения. Немаловажной мерой является то, что с 1 апреля всему рабочему персоналу поднимают заработную плату.

«Мы в отпуск никого не отправляем. Более того, нам необходимо порядка 100 человек для пополнения штатного расписания. А также, мы с 1 апреля поднимаем на 15% заработную плату для рабочего персонала, то есть слесарям, механикам, кондитерам, сотрудникам на линии. Зарплату подняли именно рабочему персоналу», - сообщил он.

«Рабочий персонал предприятия составляет более 80%. Повышение зарплаты - значительные издержки для предприятия, но думаю, эти меры того стоят, чтобы поддержать наших работников в это нелегкое время», - добавил Тимур Садыков.

В целом, в компании трудятся порядка 2 тысяч человек, из них 80% составляют женщины.

«Производительная мощность составляет 85 тысяч тонн в год. Сырье поступает, проблем с экспортом нет. Экспорт продукции составляет более 40%. Основным импортером является Российская Федерация. Кроме того, наши партнеры из Китая также должны дать заявку на апрель месяц», - отметил председатель правления.

По словам главы фабрики «Баян Сулу», зарплату сотрудники получают стабильно и без задержек.

«У нас предусмотрен большой социальный пакет для сотрудников - есть льготное питание, бесплатный транспорт, лечебное пособие, физио-, стоматологический кабинеты, - подчеркнул Тимур Садыков.