«ЗАВОДная» молодежь заявила о себе в Восточном Казахстане

None
None
УСТЬ-КАМЕНОГОРСК. КАЗИНФОРМ - Областной конкурс «ЗАВОДная молодёжь - 2017» собрал всю активную, талантливую рабочую молодежь, которая трудится на промышленных гигантах региона, передает корреспондент МИА «Казинформ».

null
 В конкурсе участвовали молодежные творческие коллективы «Казцинка», Усть-Каменогорского титано-магниевого комбината и Ульбинского металлургического завода, Азии Авто, Востокцветмета, Усть-Каменогорской и Согринской ТЭЦ и многие другие. 

Победителей определили на Гала-концерте, в ходе которого самых лучших среди рабочей молодежи региона поздравила заместитель акима Восточно-Казахстанской области Асем Нусупова.

«Президент поставил перед всеми казахстанцами амбициозную, но вполне достижимую цель, ставшую национальной идеей - удвоить производство валового внутреннего продукта и войти в число 30 государств с динамичной и конкурентоспособной экономикой. Решить эти задачи без ваших знаний, вашей энергии, вашего энтузиазма просто невозможно, ведь вы не только настоящее, вы - будущее нашей страны, - подчеркнула молодой замакима.

Итак, в номинации «Жастар тандауы - Выбор молодых» одержала победу команда ТОО «KAZZINC», «Лучшая творческая программа» - АО «УКТМК», «Лучшая спортивная команда» - ТОО «KAZZINC», «Лучшая молодежная организация на предприятии»- МОО «Жастар»,
ТОО «Востокцвет».

null

Лучшими болельщиками признаны молодые рабочие АО «УКТМК». «Мистером Заводная молодежь» стал Омирзаков Сырым из команды «Согринской ТЭЦ». «Мисс Заводная молодежь» - Желудкевич Екатерина, сотрудница АО «УМЗ».

По ходу праздничного события была проведена яркарка вакансий от предприятий-участников конкурса и благотворительная акция по сбору средств для четырехлетнего Максима, которому требуются средства на реабилитационное лечение после операции на восстановление зрение.

Организаторы отмечают, что главной задачей ежегодного конкурса среди рабочей молодёжи является практическая реализация государственной молодёжной политики - повышение творческой активности рабочей молодёжи и повышение её профессиональной и человеческой конкурентоспособности.
null

Сейчас читают